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副总经理(研发)
待遇:年薪48w-60w元/月
润恒健康科技集团有限公司
珠海市    2022-10-17发布

   职位信息
1、负责公司研发、药厂的全面管理,根据公司发展战略要求,制定技术发展战略规划,带领团队完成公司各阶段战略目标;
2、统筹负责公司创新药的研发、管理、申报、注册等工作;
3、对药厂的经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等。
收集科研新技术、新方法和新设备等信息资料,协助研发团队对专利的撰写和必要性审核;
4、协助总经理进行子公司日常管理,优化团队的人才培养与激励机制,组织团队能力提升、技术交流和分享活动,促进团队共同进步。
1、学历要求:全日制重点大学研究生以上学历;药学、中药学、药物化学、生物化学等相关专业;
2、年龄要求:40岁至52岁之间,曾荣获各省市的“领军人才”、国家的“千人计划”专家、教育部“长江学者计划”、“国家青年杰出基金”、“国家科技进步奖”获得者等荣誉或资格者可放宽。
3、曾担任大型药企高管并分管新药研发工作3年以上;或15年以上药物研究机构或药企研发部门工作经验,其中担任研发、技术负责人5年以上,具有丰富的新药研发、药物申报、注册经验,且在近年内有成功申报经验;有创新药研发经验者优先; 
4、掌握药物研发流程及法规,熟悉药品的生产工艺、质量控制要求,熟悉医药行业法律法规,具备较强的行业敏感性;有一定的行业资源及丰富的行业相关管理部门关系资源;
5、高效、务实、敬业,具备良好的组织、沟通、团队管理能力,善于团队培养和激励,有感染力、亲和力,抗压能力强。



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在招聘、录用期间要求你支付费用的行为都必须提高警惕。以招聘为名的培训、招生,许诺推荐其他工作机会,甚至提供培训贷款,或者支付体检、服装、押金和培训等费用后才能录用工作的,都属于违法行为,应当提高警惕。

润恒健康科技集团有限公司招聘职位

质量管理副部长 15000-20000元/月

市场策划/产品策划 面议

投资管理部部长/副部长 面议

质量主管 面议

生产主管 面议

政策研究员 面议

临床研究副部长 面议

副总经理(研发) 年薪48w-60w元/月

副总经理(IPO) 年薪48-60w元/月

总经理 年薪60w-70w元/月

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